Plan d’action à l’égard des personnes handicapées : un bilan 2017 positif

1er juin 2018

En cette première journée de la Semaine québécoise des personnes handicapées, la Commission de la construction du Québec (CCQ) dévoile son bilan 2017 du Plan d’action à l’égard des personnes handicapées 2017-2018.

Ce plan vise à rendre l’industrie de la construction plus inclusive et respectueuse des besoins des personnes handicapées et de leurs familles, en ciblant :

  • la main-d’œuvre, les employeurs et les personnes retraitées de l'industrie de la construction ;
  • le grand public qui recherche des informations sur l'industrie ou sur les services offerts par la CCQ ;
  • les employés de la CCQ.

Un bilan positif en 2017

Le document dresse un bilan positif, alors que près de 80% des actions inscrites dans le plan d’action ont été réalisées ou entamées. Parmi ses réalisations, la CCQ a :
  • créé une section Web portant sur ses engagements envers les personnes handicapées ;
  • évalué la présence des personnes handicapées dans l’industrie, se chiffrant à 2% auprès de la main-d’œuvre et à 1% du côté des employeurs;
  • accompagné 88 personnes dans la passation de leur examen de qualification, dans la participation à une activité de perfectionnement et dans leur intégration dans l’industrie;
  • amélioré l’accessibilité universelle du bureau régional de l’Outaouais.

Besoin de soutien ?

Vous êtes une personne handicapée et vous vivez des enjeux au travail ? Sachez qu’il est possible d’obtenir du soutien en communiquant avec le service d’accompagnement de la CCQ, disponible au 1 888 842-8282.

Vous avez des histoires à partager ?

La CCQ est intéressée à partager des histoires à succès d’employeurs qui se démarquent dans l’intégration de personnes ayant une incapacité dans leurs équipes de travail. Vous souhaitez en témoigner ? Communiquez avec la CCQ en écrivant à communications@ccq.org.